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Personalkonzepte und -modelle als Bestandteil der Hochschulentwicklung

Schwerpunkt: Universitäten

HIS-Kurzinformation B2/2004

Veröffentlichungsdatum

26.09.2004

HIS-Kurzinformation B2/2004

Autor:innen

Horst Moog, Bernd Vogel, Georg Jongmanns, Thorsten Schulz, Ingeborg Fiegel-Kölblin, Carsten Dose, Michael Gebauer

Inhalt

Bernd Vogel: Personalmodelle für wissenschaftliches Personal
Georg Jongmanns: Personalmodelle für wissenschaftlich-technische Dienstleistungen
Thorsten Schulz: Personalkonzept der Universität Oldenburg
Horst Moog: Personalentwicklung: Einführung
Ingeborg Fiegel-Kölblin: Maßnahmen der Personalentwicklung an einem Fraunhofer-Institut
Carsten Dose: Rahmenbedingungen der Personalentwicklung an Hochschulen
Michael Gebauer: Quantitative und qualitative Personalmanagement-Methoden an einer privaten Universität

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